(四)体检
面试结束后,以总成绩由高分到低分排序,按招聘人数与进入体检人员之比为1∶1的比例,确定参加体检人员的名单。因体检不合格或本人放弃等出现的缺额,可根据招聘岗位实际需要,经上级人事管理部门同意后,按照考试总成绩由高分到低分按岗位依次递补。
体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检时间、医院另行通知。
(五)考察
由本单位对应聘人员按有关规定进行考察。按照德才兼备、以德为先的用人标准,根据招聘岗位要求,采取查阅档案、向原单位函调、征求群众意见等方式进行组织考察,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及是否需要回避等方面的情况,考察结束后并据实写出考察材料。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的,不予聘用。
(六)公示和聘用
1.公示
根据资格审查、笔试和面试、体检、考察情况确定拟聘用人员名单,并将在天津市体育局官方网站(www.tjtyj.gov.cn)和中天人力资源网上(www.cnthr.com)进行公示,公示期间接受社会举报,公示期为7个工作日。
2.聘用
公示期满后,对没有异议或反映问题不影响聘用的人员,报上级主管部门审核备案,并按照规定程序办理聘用手续。受聘人员实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期考核合格的,予以正式聘用;试用期考核不合格的,解除聘用合同。
六、咨询电话、监督电话
政策咨询电话:022-23916357
报名咨询电话:022-23266305
监督电话:022-23314216